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待遇・福利厚生

待遇・福利厚生

エスユーエスにはたくさんの福利厚生が存在し、「社員には幸せに働いてほしい」という想いから一つ一つ心を込めて作っています。みんなが安心して活躍できる環境を、時代の変化とともにアップデートし続けています。

年間休日
131 日以上

「しっかり仕事、しっかり休む」を推奨しています。全エンジニアにスケジュールの調整権限があり、業務の進捗に問題がなければ、自由に休暇を取得することができます。しっかり仕事をしたら、たっぷりリフレッシュしてください!

従業員の平均年収
   6  年連続UP!

必要スキルと紐づく給与額をわかりやすく、評価テーブルとして全社員へ公表しており、透明性の高い評価・査定を実現しています。成長できる環境を提供すると共に正当な評価を行い、やりがいある環境作りを行っています。また、全社員の年収を毎年上げることを、会社の目標としています。

転職者の給与UP!
9

9割の方が前職比較で入社時平均56万円年収がアップしています。100万円以上アップした方も!また、その後も経験・スキルに応じてしっかり評価査定を行い昇給していきます。

黒字経営 
 創業以来
12 年連続

2012年の創業以来、安定した黒字経営です。
4億3500万円(2023年12月期実績)
4億2300万円(2022年12月期実績)
4億1400万円(2021年12月期実績)

待遇・福利厚生について
昇給査定
年2回(4月、10月)の昇給査定があります。
賞与
年2回(7月、1月)
全年度で支給実績があります。
社会保険完備
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険
住宅手当
家賃、住宅ローンの20%を毎月支給します。
受給期間の制限、出勤先までの通勤距離指定はありません。
在宅勤務手当
300円/日(※規程あり)
残業手当
月給に固定残業手当が20~30時間分含まれます。(※ランクに応じて変動します)
固定残業時間の超過分は1分単位で計上し、別途支給します。
固定残業代は基本給に応じて変動します。
通勤手当
上限50,000円/月
退職金制度
1年半以上勤務された方は退職時に退職金が支給されます。
また、退職金の掛金は全額会社が負担します。
定期健康診断
通常の健康診断とは別に、ご年齢に応じた検査オプションをご自身の希望に合わせて柔軟に選択できます。
・30歳以上の女性:乳がん検診(マンモグラフィ)
・35歳以上の男女の方:人間ドッグ/上部消化管検査の検査タイプに胃カメラを追加
・40歳以上、偶数年齢の男女:脳MR検査、肺CT検査(※人間ドック受診が前提)
メディカルサポート
(健康、医療相談)
外部機関へ健康、医療相談を行えるサービスです。
オフィスdeヤクルト
浦和本社にあるヤクルト飲料のお好きなものを無料で1日1本お飲み頂けます。
Eラーニング研修
プログラミング、ビジネスマナー、資格取得など多種多様な有料プログラム約1000種類をご用意しています。
個々にアカウントが発行されますので、興味のある講義をお好きな時間に、お好きなタイミングで自由に受講いただけます。
資格取得補助
会社が認めた場合、資格を取得する際にかかる費用を補助します。
受験料だけでなく参考図書購入費用も会社が負担します。
私物技術書の購入支援
技術書や業務に必要なスキル本など、年10,000円まで図書購入の補助をします。
購入した図書は私物図書としていただけます。
また、udemyなどの動画学習サイトの利用も対象です。
セミナー受講
会社が認めた場合、業務に関わる各種セミナー受講の参加費を補助します。
また平日日中開催の場合もプロジェクト調整のうえ参加が可能です。
各種契約施設を利用可能
(旅行費用の補助金)
保養施設、レストランなど契約施設、旅行パックをお得な価格で利用できます。
また旅行については、さらに補助金を利用できます。
ベネフィット・ステーション
会員制の総合福利厚生サービスに加入しており、
レジャー、宿泊、エンタメ、グルメ、健康など18カテゴリからお得な補助・待遇が受けられます。
誕生日プレゼント制度
誕生月に金券3万円+休暇1日をプレゼントします。
セカンドバースデー制度
さらにもう1回誕生日!勤続1年ごとに2万円をプレゼントします。
サードバースデー制度
さらにさらにもう1回誕生日!ご自身で指定したお好きな月に金券1万円をプレゼントします。
特別賞与(社員紹介制度)
紹介された方:最大100万円/入社された方:一律50万円
あなたの「やりたい」を、
お待ちしています。
エンジニアが思い描くキャリア・働き方を
実現させる為に、
徹底的に耳を傾けるのが当社のスタンスです。
あなたの目指す姿をじっくりとお聞かせ頂き
一緒に考えていきたいと思っています。